2013-12-06 責任転嫁 (2013.10.21) 責任の所在は解決策じゃない。上層部からの理不尽な圧力で、現場スタッフも疲労困憊です。けが人、体調不良者を労わりながら、動ける人がフル稼働。フルというか、既にレッドゾーンですが、、、その状態で動いてるのに、【お前らがダメだから】とか言われて、どーしろと。。。まったく代案なし。理不尽な圧力は何を生む?現場を壊した責任を、現場に落とし込むのが仕事なら、そんな組織は解体しちゃえばいい。