人時生産性の話。軽くモヤってる程度なので詳細はどーでもいい感じで。役割分担というより他力本願。評価制度で考えると、生産性が低い人ほど暇を持て余してるので、効率が良いとの錯覚に陥っている。他業種に当てはめるなら、評価の高い人は発券枚数の多い…
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